Présentez-moi votre CV ? Lorsque le recruteur pose cette question en entretien d’embauche, il attend de toi que tu te décrivent aussi bien professionnellement que personnellement.
Cette question n’est pas une question piège, et elle fait partie des questions essentielles à travailler avant de passer un entretien de recrutement. Cependant, elle peut paraître étrange car le CV est un élément qui est souvent déjà analysé lorsque l’entretien a lieu.
Mets le recruteur cherche des réponses supplémentaires qui ne sont pas écrit sur le papier. Car nous avons tous tendance à embellir notre CV, et les chefs d’entreprise le savent très bien.
LISTE QUESTIONS ENTRETIEN D’EMBAUCHE : 51 questions détaillées !
c’est le moment pour toi de parler de ton CV face aux recruteurs, et de montrer que tu assures aussi en communication.
Je te propose de découvrir en détail les raisons qui poussent le recruteur à te demander de parler de ton curriculum vitae. Puis nous verrons dans une deuxième partie comment répondre de la meilleure manière possible à cette question
1- Pourquoi le recruteur te pose cette question en entretien de recrutement ?
Tu as transmis ton CV aux recruteurs il y a quelques jours ou quelques semaines, et pourtant il te demande encore de l’expliquer. Pourquoi ?
Il a pourtant eu le temps de l’analyser en détail et de le sélectionner parmi tous les autres. C’est la raison de ta présence à cet entretien d’embauche. Ton CV est intéressant pour le recruteur, mais il souhaite savoir ce qu’il y a entre les lignes.
Comme je te l’ai indiqué dans l’introduction, nous sommes tous amenés à embellir notre CV. Ce qui conduit les recruteurs et les chefs d’entreprise à ne plus faire uniquement confiance à ce qui est écrit dessus.
À l’oral, face aux recruteurs, tu ne pourras pas mentir !
Si le recruteur te pose cette question, c’est peut-être qu’il y a certains doutes qu’il aimerait éclaircir vis-à-vis de ton CV.
Il peut aussi simplement te poser cette question pour ouvrir la discussion car il sent que tu n’es pas extrêmement à l’aise lors de l’entretien d’embauche.
dans d’autres circonstances, tu peux même devancé cette question en ayant préparé un petit speech qui résume ton CV. Et voici ce que tu dois mettre dedans.
2- Comment répondre à la question : présentez-moi votre cv
Maintenant, voyons en détail la meilleure manière de présenter son CV à l’oral.
Il ne faut pas que tu récite ton CV dans l’ordre et que tu parles de toutes tes expériences et de toutes tes passions. Le but est de trouver les moments charnières de ta vie qui ont conduit à certaines décisions scolaire ou professionnelle.
Raconte les moments où tu as fait un travail sur toi pour savoir dans quelle voie scolaire ou professionnelle te diriger. Dans la plupart des cas, tu raconteras le moment où tu es sorti du lycée pour choisir une voie professionnelle. Puis tu parlera de tes expériences pro et de leur logique.
Même si ton CV regorge de plein d’expérience dans différents domaines, tu dois être capable de toutes les justifier et les argumenter. Si tu as fait une reconversion professionnelle, alors explique d’où t’es venu cette envie. Si tu t’es orienté dans le domaine médical, explique d’où vient cette passion…
Je ne peux pas te fournir une réponse exacte, car elle va dépendre de ton CV. Un jeune étudiant sortons tout juste du milieu universitaire n’aura pas la même réponse qu’une personne ayant travaillé pendant 30 ans dans sa vie.
Mais quelque soit les informations professionnelles qui sont sur ton CV, explique avec logique émotion la démarche qui t’a conduit là où tu en es aujourd’hui.
Ensuite, parle pendant quelques instants de tes passions intègre les dans tes arguments précédents.
Il peut aussi être intéressant d’expliquer les missions que tu as eu durant tes expériences professionnelles, que ce soit des stages, des alternance, ou des journées d’exploration.
En fait, toute information que tu n’as pas pu retranscrire à l’écrit sera bonne à exploiter quand tu présentera ton CV.
À retenir pour réussir ton entretien d’embauche :
Finalement, nous avons pu voir dans cet article qui n’est pas très compliqué de parler de son CV. Présenter son curriculum vitae et une compétence que tu dois avoir aussi bien à l’écrit que à l’oral.
C’est un exercice qui paraît simple, mais les personnes qui ont du mal à se connaître et à trouver leur voie professionnelle ont souvent du mal sur cette question.
N’oublie pas que plus de la moitié de l’impact de ta communication provient de ton langage non verbal. Il est donc important de soigner ta posture et ton intonation de voix quand tu parles de ta vie professionnelle comme de ta vie personnelle.
Tu dois être en mesure de pouvoir faire vibrer le recruteur en parlant de ton histoire. Et c’est cette qualité que le recruteur cherche en te posant cette question.
J’espère que maintenant tu es prêt à présenter ton CV en entretien d’embauche. Je te souhaite bonne chance pour tes futurs entretiens !